來火蝠之前一直從事電商方面的工作，花輪開過淘寶店，天貓店，也從事過飛豬等旅游行業(yè)。從電商出發(fā)，跨行旅游業(yè)，再次重新回到電商行業(yè)，發(fā)現(xiàn)運營工作能給自己帶來的成就感是其他工作無法比擬的，他體會到了運營之海的魅力，便扎根于此。

      2022年3月31日，花輪正式成為火蝠武漢運營部門鑄劍項目組的一員。職場生活乘風(fēng)破浪，在忙到飛起的日子里，充分激發(fā)自己的各種潛能，他逐漸轉(zhuǎn)變了看待問題的角度。

      “剛來火蝠的時候，因為不太適應(yīng)代運營的整體節(jié)奏，比較吃力。木檸作為我的“前輩”對我的問題都是很耐心的解答，然后告訴我一些比較好的工作習(xí)慣。”

      在團隊伙伴的支持與幫助下，花輪在火蝠的歷程一步一步從起飛、銅牌、銀牌、以及最終拿到鐵軍榮譽稱號。火蝠不只是工作平臺，更是交流的磁場。

      “2022年過生日時候，御晟A組給我在海底撈慶生，讓我感覺到了團隊溫暖。”在這里花輪認(rèn)識了很多小伙伴，體驗到了生活的“酸甜苦辣”，以及更多種可能，因此，也堅定了他在這里拼下去的決心。

      雖然前行路上從來沒少過艱難險阻，但他始終堅持樂觀，相信每一次經(jīng)歷都會以另一種方式回饋生活，這也讓他在面對挑戰(zhàn)時，更加從容，更加沉穩(wěn)。

      或許也正是這份樂觀和堅持，成了如今他身上獨特的魅力，在浮躁喧囂的人群中，熠熠生輝。

      運營思路是不同的，多進行思想碰撞才會擁有更多啟發(fā)。旺盛的求知欲，帶著他在實操中，求索這些深藏在店鋪核心運作中的所以然。

      “一個運營不可能將所有類目都吃透，遇到不熟悉的類目，首先從競店競品方面入手，做的好的店鋪肯定是有他可以借鑒的地方。同時公司有這么一個好的平臺，多向有相關(guān)類目的運營同事請教，可以更快的讓店鋪數(shù)據(jù)來進行提升。”

      他靠著不懂就問、不會就學(xué)的工作態(tài)度，讓自己的成績超出預(yù)期。或是面對高壓時刻，游刃有余的時間統(tǒng)籌；或是遭遇棘手問題，埋頭去翻閱案例與素材。在這里，他成功完成了從小白到運營專員的蛻變。